La motivación al logro es una de las competencias
comportamentales más relevantes en la evaluación de ingreso y ascenso de la
carrera docente, ya que refleja la capacidad del educador para orientar su
desempeño hacia el cumplimiento de metas institucionales, el mejoramiento
continuo de los aprendizajes y la generación de resultados verificables en los
estudiantes. En el área de Ciencias Políticas y Económicas, esta competencia
implica promover procesos de formación que desarrollen el pensamiento crítico,
el análisis económico, la comprensión del Estado, la participación democrática,
la cultura política y la toma de decisiones responsables frente a problemáticas
sociales, económicas y ciudadanas.
El docente con alta motivación al logro no se
limita a cumplir con la planeación curricular; analiza permanentemente las
evidencias de aprendizaje, redefine estrategias pedagógicas cuando los
resultados no son los esperados, lidera procesos de innovación didáctica y
asume corresponsabilidad por el desarrollo de competencias ciudadanas y
económicas. Asimismo, utiliza la evaluación como una herramienta para la mejora
continua, fomenta el aprendizaje autónomo y orienta su práctica hacia el logro
de desempeños superiores, coherentes con los Estándares Básicos de Competencias
del MEN, los Derechos Básicos de Aprendizaje (DBA) y el Proyecto Educativo
Institucional (PEI).
Objetivos
del módulo